值此2025年国庆、中秋节日到来之际，为锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，不断巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，营造崇廉尚俭、风清气正节日氛围，9月30日，集团公司党委委员、纪委书记王贤维组织开展中层干部节前廉政谈话。
会议指出，国庆、中秋是重要节日，也是“四风”问题易发多发的节点，中层干部必须严守纪律规矩，严格落实党风廉政建设责任，把“节点”当“考点”；要层层组织学习，认真贯彻落实中央纪委办公厅日前印发的《关于国庆中秋期间严格落实中央八项规定精神、从严纠治“四风”的通知》精神，加强对职工的教育管理，坚守节点、寸步不让，坚决杜绝学习教育结束即“过关”等错误思想；严禁违规收送月饼、蟹卡蟹券、烟酒茶等礼品和礼金，严禁违规发放津贴补贴或福利，做到严于律己、严负其责，筑牢中央八项规定精神堤坝。
会议强调，集团公司纪委将从严监督执纪，坚持抓现行、抓典型，做到失责必问、问责必严，对作风建设松懈、“四风”问题突出的部门、子公司严肃问责。加强典型案例通报曝光，强化警示震慑，筑牢干部职工思想防线，推进作风建设常态化长效化。
